会上，教务处处长陶庭先就工程教育专业认证推进情况，科技处处长侯大寅就“全创改”试点单位获批情况，人事处副处长周晓宏就编制核定推进情况，国际工程师学院建设办公室主任朱尚玉就国际工程师学院建设推进情况，发展规划处处长曹安照就“十三五”专项规划编制情况分别作了详细汇报。与会人员就学校近期改革发展的重点工作进行了交流讨论。
苏国红提出，要在改革思路和理念上超前，用好用足“全创改”政策，同时做好宣传和解读工作，让教职工能够“一图读懂全创改”；要结合学校改革现状制定专项规划，既要坚持规划的指导性，也要坚持改革的创新性。郭兴众指出，要在管理运行机制上有突破，推进专业认证工作；要注重专项规划指标的量化表述；要尽快出台“全创改”细化方案，进一步凝聚教职工共识。
刘宁要求，要充分认识深化改革不仅是学校发展的牛鼻子，也是破解发展瓶颈的硬骨头，进一步提高对全面深化综合改革重要性的认识，增强推动改革的思想自觉和行动自觉；要注意改革的整体性与协调性，实现目标与根本的统一，不仅要实现改革的具体目标，更要注意撬动全校的发展；要高质量推进各项改革和发展措施的落地生根，分管领导和职能部门要制定贯彻落实的时间表和路线图，明确责任人和完成时限，勇于担当、相互协作，逐项化解影响任务完成的重点难点问题，确保各项改革发展任务顺利推进、按时完成；要把学校改革发展工作与巡视整改、“两学一做”结合起来，建立健全科学合理的改革创新体制机制，学好用好上级政策，规范推进各项工作，把党中央和省委的决策部署落到实处；把党建和发展有机结合起来，把整改工作与常规工作有机结合起来，调动教职工的工作热情，促进学校各项工作再上新台阶；要建立重点工作交流推进的常态化机制。尽快推进综合考核、党代会教代会年会筹备、2017年教学工作会议筹备等重点工作。深入推进目标管理，将主要发展指标分解到各学院、各部门，签订目标责任书，真抓真干，快速推进学校发展。